Pertumbuhan Industri Fintech Indonesia Tertinggi Kedua di Negara G20

Wakil Menteri Perdagangan (Wamendag) Jerry Sambuaga mengatakan pertumbuhan industri fintech Indonesia setiap tahun mencapai 39%, khususnya di masa pandemi covid-19. Angka ini merupakan yang tertinggi kedua di antara negara-negara G20.
 
"Pertumbuhan ini mengisyaratkan potensi dan eksistensi fintech yang akan makin penting dalam ekonomi Indonesia," ucap Jerry dalam acara BCG and AC Ventures Report Launch, dikutip dari keterangan tertulisnya, Senin, (17/4/2023).
 
Fintech adalah salah satu sektor dari industri digital secara keseluruhan. Karena itu, Jerry berharap fintech akan semakin besar peranannya dalam sektor-sektor yang produktif sehingga mampu mendukung pertumbuhan ekonomi. 

Tips BUMN Ciptakan SDM yang Unggul

PT Dana Tabungan dan Asuransi Pegawai Negeri (Taspen) berkomitmen untuk terus meningkatkan pelayanan kepada peserta di seluruh Indonesia melalui Sumber Daya Manusia (SDM) yang unggul.
 
Sebagai BUMN yang bergerak di bidang jaminan sosial Aparatur Sipil Negara (ASN), pensiunan ASN, dan pejabat negara, Taspen telah berhasil meningkatkan kontribusi kepada negara dan memberikan layanan inovatif seiring perkembangan teknologi berkat SDM yang unggul.
 
Beragam kinerja positif dan pencapaian bisnis Taspen hingga kini juga merupakan hasil kerjasama optimal dan dedikasi tinggi dari seluruh karyawan Taspen (Insan Taspen) di Indonesia.
 
Maka dari itu, dalam perayaan ulang tahun perusahaan ke-60 di tahun ini, Taspen mengusung tema 'Greater with The Great Team' di Kantor Pusat Taspen, Cempaka Putih, DKI Jakarta, Senin.
 
"Melalui semangat hari ulang tahun ke-60, setidaknya ada tiga hal yang sangat penting untuk kita lakukan sebagai Insan Taspen, pertama kita harus Bersyukur bahwa Taspen telah berhasil melalui banyak tantangan dalam perjalanan panjang selama 60 tahun," kata Direktur Utama Taspen ANS Kosasih dikutip dari keterangan resmi, Senin, 17 April 2023.
 
Kedua, Taspen harus Berubah secara lebih cepat dan masif untuk dapat meningkatkan layanan bagi para peserta. Selanjutnya, insan Taspen harus Bertindak Nyata untuk mencapai tujuan perusahaan.
 
Untuk menciptakan SDM unggul, Taspen telah melakukan transformasi bisnis dan berupaya mengoptimalkan kinerja operasional perusahaan melalui digitalisasi, antara lain melalui pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) melalui Human Capital Information System (HCIS).