Bank Mandiri Taspen Dorong Peningkatan Kesejahteraan Nasabah Pensiunan

Jakarta: Bank Mandiri Taspen atau Bank Mantap mendorong peningkatan kesejahteraan dan aktivitas positif bagi para nasabah pensiunan melalui program Mantap Aktif yang saat ini telah mencatatkan 913 kegiatan dan menjangkau lebih dari 45 ribu nasabah pensiunan di seluruh Indonesia.

"Melalui pilar Mantap Aktif, Bank Mantap secara konsisten menghadirkan berbagai kegiatan yang mendukung aktivitas sosial dan religi para nasabah pensiunannya," kata Sekretaris Perusahaan Tulus Hutabarat dikutip dari keterangan tertulis, Senin, 9 Maret 2026.

Salah satu program Mantap Aktif yakni Mantap Cooking Club (MCC). Sejauh ini tercatat 875 kegiatan MCC telah diselenggarakan, baik secara luring maupun daring. Program ini menghadirkan pelatihan kuliner eksklusif, mulai dari analisis peluang usaha hingga demonstrasi memasak.

Tulus menyampaikan, program tersebut diharapkan dapat memberikan inspirasi usaha bagi nasabah yang memiliki minat di bidang kuliner agar tetap produktif di masa pensiun.

Bank Mandiri Taspen juga mendorong produktivitas para nasabah melalui pilar Mantap Sehat dengan menghadirkan Klinik Kesehatan di kantor-kantor cabangnya dan secara rutin mengadakan senam bersama dan seminar Kesehatan bagi nasabah.

Sementara, lewat pilar Mantap Sejahtera, para nasabah diwadahi untuk menjadi wirausaha pensiunan, dengan menyediakan program usaha warung, agen kurir, laundry, frozen food, dan agen air minuman.
 

Baca juga: Rincian Gaji Pensiunan PNS Terbaru 2026 Jadi Berita Ekonomi Terpopuler Minggu Ini

(Ilustrasi, gedung Bank Mandiri Taspen. Foto: dok Bank Mandiri Taspen)
 

Pererat silaturahmi melalui Safari Ramadan

Bank Mantap juga kembali menggelar rangkaian kegiatan Safari Ramadan dengan mengusung tema "Dalam Kebersamaan, Tumbuh Keberkahan". Kegiatan ini menjadi wujud komitmen perusahaan dalam mempererat silaturahmi sekaligus berbagi kebaikan kepada masyarakat, khususnya nasabah pensiunan.

Direktur Utama Bank Mandiri Taspen Panji Irawan menyampaikan bulan Ramadan menjadi waktu yang tepat untuk berhenti sejenak dari rutinitas pekerjaan dan memperkuat nilai kepedulian sosial.

Menurut Panji, dalam keseharian dunia kerja seringkali dipenuhi target bisnis, laporan, serta berbagai strategi perusahaan. Namun Ramadan mengingatkan kehidupan tidak hanya tentang apa yang dicapai, tetapi juga tentang apa yang dapat dibagikan kepada orang lain.

"Berbagi dengan sesama, khususnya kepada anak-anak yatim, bukan sekadar bagian dari acara, tetapi wujud syukur kita atas nikmat yang telah diberikan," jelas Panji.

Panji juga mengatakan, berbagi dengan sesama, khususnya kepada anak-anak yatim, bukan sekadar bagian dari acara. Tetapi menjadi wujud syukur atas nikmat yang telah diberikan.

"Kita memiliki tujuan besar untuk terus memperkuat posisi sebagai pemimpin dalam melayani masyarakat senior citizen di Indonesia. Tujuan besar ini tidak hanya dicapai melalui strategi bisnis yang baik, tetapi juga melalui nilai-nilai yang kita pegang dalam bekerja, yaitu nilai-nilai The Mantap Ways," terang dia.

"Bekerja dengan integritas, berpikir cerdas dan detail, berani berinovasi, berkolaborasi untuk hasil terbaik dan selalu menempatkan nasabah sebagai prioritas utama," tambah Panji.