Berapa Penghasilan Pekerja Kapal Pesiar? Cek Gaji Tiap Posisi

Jakarta: Bekerja di kapal pesiar menjadi salah satu pilihan karier yang menarik bagi pencari kerja. Selain berkesempatan mengunjungi berbagai negara, pekerjaan ini juga menawarkan penghasilan dalam mata uang dolar Amerika Serikat (AS). Namun, besaran gaji yang diterima kru kapal pesiar bergantung pada posisi, pengalaman, dan perusahaan pelayaran tempat mereka bekerja.

Mengutip laman Profesea, gaji pekerja kapal pesiar berkisar mulai dari ratusan hingga ribuan dolar AS per bulan.

Posisi housekeeping atau cabin steward, misalnya, memperoleh estimasi gaji USD600 hingga USD1.200 per bulan. Sementara itu, pramusaji atau waiter mendapatkan sekitar USD800 hingga USD2.500 per bulan, bergantung pada tambahan tip atau gratuity dari penumpang.

Berikut rincian estimasi gaji kerja di kapal pesiar berdasarkan posisi:

• Housekeeping (Cabin Steward/Cleaner): USD600–USD1.200 per bulan.
• Waiter/Pramusaji: USD800–USD2.500 per bulan.
• Cook/Koki: USD1.000–USD2.000 per bulan.
• Bartender: USD1.500–USD3.000 per bulan.
• Teknisi (Engineer, Mesin, Listrik): USD2.000–USD6.000 lebih per bulan.
• Officer (Perwira Dek/Mesin): USD4.000–USD8.000 lebih per bulan.

Besaran penghasilan tersebut merupakan estimasi dan dapat berbeda berdasarkan perusahaan pelayaran, pengalaman kerja, serta kebijakan masing-masing perusahaan. Posisi yang memperoleh tip atau komisi juga berpotensi mendapatkan penghasilan tambahan di luar gaji pokok.

Fasilitas kerja di kapal pesiar

Selain gaji dalam dolar AS, pekerja kapal pesiar umumnya memperoleh sejumlah fasilitas selama masa kontrak. Perusahaan pelayaran menyediakan kebutuhan dasar kru, seperti tempat tinggal, makanan, dan asuransi kesehatan dasar.

Fasilitas tersebut dapat membantu pekerja menekan pengeluaran sehari-hari selama berada di kapal. Dengan demikian, sebagian penghasilan dapat dialokasikan untuk tabungan atau kebutuhan keluarga di Indonesia.

Meski demikian, fasilitas yang diberikan dapat berbeda sesuai kebijakan perusahaan dan ketentuan kontrak kerja masing-masing kru.

(Ilustrasi. Foto: Freepik)

Risiko dan tantangan bekerja di kapal pesiar

Di balik tawaran gaji dan fasilitas tersebut, bekerja di kapal pesiar memiliki sejumlah tantangan yang perlu dipertimbangkan sebelum melamar.

Salah satunya adalah jam kerja yang panjang. Kru kapal pesiar rata-rata bekerja sekitar 10 hingga 14 jam sehari selama tujuh hari dalam seminggu. Kondisi tersebut membuat pekerja memiliki waktu istirahat yang terbatas selama masa kontrak.

Selain itu, masa kontrak kerja umumnya berlangsung selama enam hingga sembilan bulan. Dalam periode tersebut, kru harus tinggal jauh dari keluarga dan menghadapi keterbatasan komunikasi akibat akses internet yang tidak selalu tersedia secara leluasa.

Lingkungan tempat tinggal juga menjadi tantangan tersendiri. Kru biasanya menempati kabin berukuran terbatas dan harus berbagi ruangan dengan satu atau dua rekan kerja dari negara lain.

Pekerja juga dituntut mematuhi aturan maritim dan standar operasional perusahaan. Pelanggaran terhadap ketentuan keselamatan maupun pelayanan dapat berujung pada sanksi, termasuk pemutusan kontrak kerja.

Apakah gaji kerja di kapal pesiar sebanding dengan risikonya?

Penghasilan dalam dolar AS dan fasilitas yang ditanggung perusahaan menjadi daya tarik utama pekerjaan ini. Terlebih, terbatasnya pengeluaran untuk kebutuhan sehari-hari selama berada di kapal memungkinkan kru menyisihkan sebagian besar pendapatannya.

Namun, keputusan bekerja di kapal pesiar tetap perlu mempertimbangkan kesiapan fisik dan mental. Jam kerja panjang, tekanan pekerjaan, serta waktu berbulan-bulan jauh dari keluarga merupakan konsekuensi yang harus dihadapi.

Karena itu, calon pekerja perlu memahami ketentuan kontrak, fasilitas, sistem penggajian, dan jalur perekrutan sebelum menerima tawaran pekerjaan di kapal pesiar. (Selsha Septifanie Gunawan)