Kemnaker Buka Program Magang ke Jepang: Ini Syarat, Tahapan Seleksi, dan Cara Daftarnya

Direktur Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Binalavotas) Kemnaker Darmawansyah menjelaskan bahwa program ini dirancang sebagai pembekalan kepada peserta yaitu keterampilan teknis, kemampuan berbahasa Jepang, serta etos kerja yang sesuai dengan standar internasional. 

“Kesempatan kerja global harus diimbangi dengan kesiapan kompetensi yang memadai. Karena itu, Kemnaker terus memperkuat pelatihan vokasi dan pemagangan agar tenaga kerja Indonesia mampu bersaing dan beradaptasi di lingkungan kerja internasional, termasuk di Jepang,” ujar Darmawansyah dalam keterangan pers Biro Humas Kemnaker pada Sabtu, 13 Juni 2026. 

Program ini memberikan kesempatan bagi peserta untuk belajar sekaligus bekerja di berbagai perusahaan Jepang dengan durasi magang hingga lima tahun. Selain mendapatkan pengalaman kerja, peserta juga memperoleh tunjangan, asuransi, sertifikat, hingga dana usaha mandiri setelah menyelesaikan program.

Berikut informasi lengkap mengenai Program Magang Jepang Kemnaker 2026, mulai dari syarat pendaftaran, tahapan seleksi, hingga besaran uang saku yang diterima peserta.

Apa Itu Program Magang Jepang Kemnaker?

Program Magang Jepang merupakan kerja sama antara Kemnaker RI dan International Manpower Development Organization Japan (IM Japan) yang bertujuan meningkatkan keterampilan tenaga kerja Indonesia melalui pelatihan dan praktik kerja di Jepang.

Peserta yang lolos seleksi akan ditempatkan pada perusahaan-perusahaan Jepang sesuai dengan kompetensi dan bidang keahlian masing-masing.

Durasi Program Magang Jepang

Program magang berlangsung selama 3 tahun dan dapat diperpanjang hingga 5 tahun apabila peserta dan perusahaan tempat bekerja menyepakati perpanjangan kontrak. Tahapan pelaksanaan magang meliputi:

1. Masa Training di Jepang

Pada bulan pertama, peserta mengikuti masa pelatihan atau Jisshusei di training center Jepang untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja dan budaya setempat.

2. Evaluasi Tahun Pertama

Memasuki bulan kedua hingga bulan ke-12, peserta akan menjalani evaluasi kompetensi. Untuk melanjutkan ke tahap berikutnya, peserta wajib lulus ujian yang dilaksanakan pada akhir tahun pertama.

3. Technical Intern Training

Program dari bulan kedua hingga tahun ketiga dikenal sebagai Technical Intern Training atau masa Jisshusei. Pada tahap ini peserta sudah dilindungi oleh Undang-Undang Ketenagakerjaan Jepang dan diperbolehkan mengambil jam kerja lembur sesuai ketentuan.

4. Perpanjangan Hingga Lima Tahun

Peserta dapat memperpanjang masa magang hingga lima tahun apabila mendapat persetujuan dari perusahaan tempat bekerja.

Besaran Tunjangan dan Uang Saku Peserta

Peserta Program Magang Jepang Kemnaker berhak menerima berbagai fasilitas dan tunjangan, antara lain:

Subsidi Pelatihan

• Subsidi pelatihan di Indonesia sebesar ¥100.000 yen
• Tunjangan pelatihan satu bulan di training center Jepang sebesar ¥80.000 yen

Uang Saku Tahun Pertama

Bidang Konstruksi dan Caregiver

• Minimal ¥105.000 yen per bulan

Bidang Manufaktur dan Bidang Lainnya

• Minimal ¥100.000 yen per bulan

Uang Saku Tahun Kedua

Bidang Konstruksi dan Caregiver

• Minimal ¥110.000 yen per bulan

Bidang Manufaktur dan Bidang Lainnya

• Minimal ¥105.000 yen per bulan

Uang Saku Tahun Ketiga

Bidang Konstruksi dan Caregiver

• Minimal ¥120.000 yen per bulan

Bidang Manufaktur dan Bidang Lainnya

• Minimal ¥110.000 yen per bulan

Selain itu peserta juga memperoleh:

• Transportasi dari asrama ke perusahaan
• Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja
• Tunjangan pensiun
• Sertifikat IM Japan
• Tiket pesawat Indonesia–Jepang pulang-pergi
• Dana Usaha Mandiri (DUM) sebesar ¥500.000 hingga ¥900.000 yen setelah menyelesaikan program.

Syarat Program Magang Jepang Kemnaker

Syarat Khusus

• Pria
• Lulusan SMK Teknik berusia 18 hingga 26 tahun saat seleksi
• Lulusan SMA berusia minimal 18 tahun 6 bulan dan maksimal 26 tahun
• Tidak buta warna total maupun parsial
• Tidak bertato atau memiliki bekas tato
• Tidak bertindik atau memiliki bekas tindik

Syarat Administrasi

Dokumen yang wajib dipersiapkan meliputi:

• KTP
• Kartu Keluarga
• Kartu Kuning (AK1)
• Akta Kelahiran
• Ijazah pendidikan terakhir
• Surat izin orang tua/wali/istri
• Surat rekomendasi kepala desa atau lurah
• Pas foto resolusi tinggi
• Foto keluarga berlatar rumah
• Surat pernyataan belum pernah mengikuti program magang Jepang
• Sertifikat pelatihan kerja bidang teknik minimal 160 jam atau pengalaman kerja teknik minimal 6 bulan bagi lulusan non-teknik
• Surat pengantar dari Dinas Ketenagakerjaan daerah asal

Syarat Teknis

Peserta wajib:

• Minimal lulusan SMA/SMK atau sederajat
• Lulus tes matematika
• Lulus tes kesamaptaan tubuh
• Lulus tes ketahanan fisik
• Lulus wawancara
• Lulus tes bahasa Jepang
• Lulus medical check up

Tahapan Seleksi Program Magang Jepang

Program Magang Jepang Kemnaker memiliki 16 tahapan seleksi yang harus dilalui peserta, yaitu:

1. Registrasi akun secara online melalui portal magang luar negeri.
2. Pendaftaran program magang yang sedang dibuka.
3. Verifikasi dan seleksi dokumen administrasi.
4. Tes matematika dasar.
5. Tes kesamaptaan tubuh.
6. Tes ketahanan fisik.
7. Wawancara.
8. Medical Check Up (MCU).
9. Tes bahasa Jepang.
10. Pembuatan paspor.
11. Pelatihan pendalaman materi dan pra pemberangkatan tahap I.
12. Pelatihan pra pemberangkatan tahap II.
13. Pemberangkatan ke Jepang.
14. Masa magang selama tiga tahun.
15. Program pasca magang dan penyaluran usaha mandiri.
16. Survei kebekerjaan setelah program selesai.

Imbauan Kemnaker untuk Masyarakat

Kemnaker memberikan imbauan bagi masyarakat agar tetap waspada terhadap tawaran kerja. Masyarakat diminta hanya untuk memperhatikan informasi dari kanal resmi pemerintah dan tidak mudah percaya oleh tawaran keberangkatan kerja ke luar negeri yang dilakukan secara instan. 

Untuk itu, informasi resmi mengenai program kerja Jepang ini dapat dilihat melalui laman jepang.magangln.id lalu dokumen persyaratan administrasi dapat dilihat melalui tautan bit.ly/FormulirPersyaratanPemaganganJapan. Sementara untuk pelatihan Kaigo dapat diakses melalui platform SIAPkerja, Skillhub Kemnaker, dan laman msha.ke/hinodeindonesia 

(Eunike Michelle Gultom)